Sumitomo Bakelite Co，Ltd。

yy易游体育官网/就业

基本概念和政策

小组的业务活动主要由小组的员工进行。对于我们的公司而言，我们认为“yy易游体育官网和就业”对我们而言，稳步继续我们的业务很重要，我们旨在通过招募新的毕业生和职业来确保适当的人力资源。

我们还设定了一个目标，可以让20％以上的新毕业生雇用员工为妇女，从而促进促进妇女参与劳动力的促进。考虑到最近的社会状况，我们将继续灵活地努力改善系统，例如为开始工资提供工资增加。

此外，有必要更积极地实施职业yy易游体育官网，以便可以通过展示自己的个性和能力来提高个人和组织的绩效，因此将职业yy易游体育官网的比率设定为KPI作为KPI的关键管理问题（单身和一般职位）。我们的目标是在2024财年中实现30％，在2026财年中获得40％，2030财年为50％。

可持续性促进委员会关于这些倡议的报告，我们正在审查，审查和审查该计划的细节。

我们小组的高管和员工人数

国内外的就业细分（截至2024年3月31日）

（单位：人）
官员 执行官 员工 临时员工*1 总计
我们的 9 14 1,633 195 1,851
国内会员 28 - 1,441 295 1,764
海外会员 32 - 4,819 337 5,188
总计 69 14 7,893 827 8,803
  • *我们的高管是包括兼职董事的董事人数。此外，执行官是不包括董事的执行官人数。
  • *国内和国际分支机构的高管人数包括来自Sumitomo Bakelite的借调人员，以及从同时担任Sumitomo Bakelite高管的人的全职高管人数。
  • *1临时雇员=兼职，临时员工，临时员工等

按地区，年龄和性别对员工的细分（截至2024年3月31日）

（单位：人）
男性
区域 29岁以下 30-49岁 超过50 小计
日本 250 1,134 1,139 2,523
东亚 105 649 95 849
东南亚 151 523 136 810
北美 66 195 254 515
欧洲 28 153 135 316
总计 600 2,654 1,759 5,013
（单位：人）
女性
区域 29岁以下 30-49岁 50+ 小计
日本 119 240 192 551
东亚 66 441 41 548
东南亚 340 848 290 1,478
北美 27 108 117 252
欧洲 4 28 19 51
总计 556 1,665 659 2,880
（单位：人）
男性，女性，总计 总计
区域 29岁以下 30-49岁 50+
日本 369 1,374 1,331 3,074
东亚 171 1,090 136 1,397
东南亚 491 1,371 426 2,288
北美 93 303 371 767
欧洲 32 181 154 367
总计 1,156 4,319 2,418 7,893
  • *日本是我们公司和我们的国内分支机构的总数。

临时员工分解性别和地区（截至2024年3月31日）

（单位：人）
男性 女性 总计
临时员工的数量 366 461 827
（单位：人）
日本 东亚 东南亚 北美 欧洲 总计
临时员工的数量 490 171 138 21 7 827
  • *日本是我们公司和我们的家庭分支机构的总数。

由性别，年龄和地区的2023年员工yy易游体育官网yy易游体育官网

（单位：人）
男性 女性 总计 29岁以下 30-49岁 超过50 总计
人数 441 393 834 387 395 52 834
截至2024年3月底的员工数量百分比 9％ 14％ 11％ 33％ 9％ 2％ 11％
（单位：人）
日本 东亚 东南亚 北美 欧洲 总计
人数 99 419 106 176 34 834
截至2024年3月底，员工数量的百分比 3％ 30％ 5％ 23％ 9％ 11％
  • *日本是我们公司和我们的家庭分支机构的总数。

由性别，年龄和地区在2023年对员工失误的分解

（单位：人）
男性 女性 总计 29岁以下 30-49岁 50+ 总计
人数 504 375 879 245 413 221 879
截至2024年3月底的员工计数百分比 10％ 13％ 11％ 21％ 10％ 9％ 11％
（单位：人）
日本 东亚 东南亚 北美 欧洲 总计
人数 152 340 156 192 39 879
截至2024年3月底，员工数量的百分比 5％ 24％ 7％ 25％ 11％ 11％
  • *日本是我们公司和我们的国内分支机构的总数。

我们的员工yy易游体育官网状况（新毕业生和职业yy易游体育官网）

（单位：人）
新的研究生yy易游体育官网 2019 2020 2021 2022 2023 2024（假设）
员工yy易游体育官网人数 37 38 43 55 45 60
新的研究生yy易游体育官网比率*1 902％ 844％ 754％ 833％ 726％
男性 31 34 33 45 34 -
女性 6 4 10 10 11 -
（单位：人）
职业yy易游体育官网 2019 2020 2021 2022 2023 2024（假设）
员工yy易游体育官网人数 4 7 14 11 17 20
载体yy易游体育官网比率*2 98％ 156％ 246％ 167％ 274％
男性 2 7 12 10 16 -
女性 2 0 2 1 1 -
  • *这些是Sumitomo Bakelite的数字。
  • *1和2：新研究生yy易游体育官网和职业yy易游体育官网比率的比率是当年的新兵总数（新的研究生yy易游体育官网和职业yy易游体育官网的总和）。
  • *2根据《促进劳动政策综合法》的法案，职业yy易游体育官网比率属于职业yy易游体育官网比率的出版。
  • *排除了其他公司的第二名员工，并从国内会员转移。
  • *包括在退休年龄未重新雇用的合同雇员。
  • *由于使用没有任何性别差异，因此尚未确定2024年计划数字的性别崩溃数量，也没有被第三方保证所覆盖。

我们公司的2023年yy易游体育官网细分（按性别和年龄）

（单位：人）
29岁以下 30-49岁 超过50
2023的员工人数 47 14 1
男性 36 13 1
女性 11 1 0
  • *这些是Sumitomo Bakelite的数字。
  • *根据加入公司时的年龄来计数。

我们新研究生yy易游体育官网员工的保留状态（加入公司后的3年内）

（单位：人）
2019 2020 2021
男性新兵人数 24 26 25
女性新兵人数 6 4 6
男性注册人数 22 24 25
女性注册人数 5 2 6
加入公司（男性）3年内的保留率 917％ 923％ 1000％
加入公司（女性）3年内的保留率 833％ 500％ 1000％
在加入公司后的3年内保留率（总计） 900％ 867％ 1000％
  • *对于具有学士学位或更高学士学位的新毕业生。
  • *这些是Sumitomo Bakelite的数字。
  • *2021年，这显示了2021年4月1日加入公司的员工百分比，他们仍在2024年4月1日工作。

我们公司在2023年离开（按性别和年龄）离开的员工的比例

（单位：人）
男性 女性 总计 29岁以下 30-49岁 超过50 总计
人数 80 10 90 6 20 64 90
截至2024年3月底的员工人数 1,411 222 1,633 216 692 725 1,633
截至2024年3月底，员工数量的百分比 57％ 45％ 55％ 28％ 29％ 88％ 55％
  • *这些是Sumitomo Bakelite的数字。
  • *根据退休时的年龄进行计数。

我们的男人和女人的持续工作年度平均数量差异（平均就业年）

（单位：年）
2021 2022 2023
男性 22.3 23.1 23.4
女性 21.5 21.3 22.1
  • *这是截至财政年度末，全日制雇员（包括仅合同）的全职员工（包括合同）持续工作的平均年数。

关于退休福利义务

日本采用退休福利系统，一些海外合并子公司使用定义的福利系统，并结合定义的供款和定义的福利退休金养老金系统。 2023财年合并定义的福利计划责任为369亿日元，计划资产为459亿日元。

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